| 标题 | 2016年枣庄仲裁委员会招聘数量及原则 |
| 分类 | 事业单位招聘考试-山东省事业单位招聘考试 |
| 内容 | 一、招聘原则 按照德才兼备、公开公正、平等竞争、严格考察、择优聘用的原则组织招聘。 二、招聘数量 根据枣庄仲裁委员会工作岗位需要，拟向社会公开招聘聘用制非在编仲裁办案书记员3名。 |
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